Karriere

Wir sind TWINO

TWINO ist in der digitalen Landschaft tätig und verbindet Investoren, die Premium-Renditen suchen, mit Darlehensnehmern, die nach Bequemlichkeit suchen. TWINO hat bisher Konsumenten- und KMU-Darlehen in Höhe von über 1,3 Mrd. Euro vergeben, während unsere Peer-to-Peer-Investitionsplattform zu einem der führenden Akteure in Kontinentaleuropa geworden ist. Dies ist nur dank unseres 350-köpfigen Teams unglaublich talentierter Mitarbeiter an sechs Standorten möglich – in Riga, Moskau, Woronesch, Warschau, Almatien und Tiflis.

Offene Positionen

Position Abteilung Standort
Java Developer IT Latvia
Senior Risk Analyst Data Science & Risk Management Latvia
Legal Counsel Legal Latvia
IT Project Manager IT Latvia

Java Developer

Lettland | IT

TT
Java Developer

Lettland | IT

Senior Risk Analyst

Lettland | Data Science & Risk Management

TT
Senior Risk Analyst

Lettland | Data Science & Risk Management

Legal Counsel

Lettland | Legal

noname
Legal Counsel

Lettland | Legal

IT Project Manager

Lettland | IT

link
IT Project Manager

Lettland | IT

Alle Positionen anzeigen

Jeder Arbeitstag ist anders und ich kann beruflich wachsen. Neue Herausforderungen begeistern mich am meisten und TWINO ist da, um meine Entwicklung zu unterstützen.

Roberts Bite, Marketingleiter der Gruppe

Warum #lifeatTWINO

Flexibler Arbeitsort

Wir glauben an die Vorteile der Fernarbeit und bieten allen unseren Mitarbeitern die Möglichkeit der Fernarbeit. Denken und arbeiten Sie genau dort, wo Sie persönlich am produktivsten sind

Arbeitsurlaub

Teambuilding, das Arbeit und Freizeit einmal im Jahr für jedes Team kombiniert. Treffen Sie sich mit Ihrem Team außerhalb Ihres gewohnten Arbeitsumfelds, reisen Sie während der Arbeit und erleben Sie mit Ihren Kollegen etwas Neues

Kindertag & Geschenke für Kinder

Wir lieben es, die jüngsten Mitglieder der TWINO-Familie zu überraschen – Weihnachtsgeschenke, maßgeschneiderte Gaming-Kits oder Kindertag sind TWINOs Art, unsere Kinder zu schätzen

Entwicklung Ihrer Wahl

Wir geben viel Freiheit, wenn es um Ihre persönliche Entwicklung geht. Sie erhalten Zugriff auf ein individuelles jährliches Entwicklungsbudget, das aus Ihrem Gehalt berechnet wird und das Sie für die von Ihnen selbst gewählten Entwicklungsaktivitäten ausgeben können. Ob es sich um inspirierende Konferenzen oder private Mentorensitzungen handelt – es hängt von Ihnen ab

Growth Camp

Wir befähigen unsere Mitarbeiter, neue Fähigkeiten zu erwerben und professionell zu wachsen. Unser einzigartiges Trainingsprogramm Growth Camp ermöglicht es uns, unseren Horizont durch engagierte, interaktive und gezielte Lernsitzungen und Workshops zu verschiedenen Themen zu erweitern

Soziale Agenda

Wir haben unser jährliches Sommer-Teambuilding-Event, wir gehen im Winter auf die Piste und veranstalten eine große Weihnachtsfeier! Wir halten die Dinge durch gesellschaftliche Ereignisse, Traditionen und Feiern interessant. Es ist immer etwas los

Team

Armands Broks

Gründer von TWINO

Als Eigentümer und Gründer des Unternehmens treibt Armands die langfristige Strategie der Gruppe voran und arbeitet an der Entwicklung neuer Geschäftsrichtungen. Armands verfügt über umfassendes Know-how in der strategischen Planung, der Einführung neuer Märkte und Produkte sowie über bemerkenswerte Führungsqualitäten. Besitzt eine globale Geschäftsphilosophie und die Wahrnehmung von Chancen.

Armands hat einen MBA von der Stockholm School of Economics in Riga und ist seit über 10 Jahren ein privater Geschäftsinhaber.

"Mich herauszufordern, meine Komfortzone zu verlassen – das ist meine Inspiration."

Anastasija Oļeiņika

CEO

Als CEO treibt Anastasija den Gesamterfolg des Geschäfts voran, indem sie die Strategie umsetzt und den Unternehmenswert steigert. Durch ihre dreijährige Erfahrung in der TWINO-Gruppe als CFO und ein Jahr als COO hat sie gründliche Kenntnisse über Gruppenprozesse und Finanzindikatoren erworben, die es ihr wiederum ermöglichen, das Unternehmen am besten zu führen. Vor TWINO arbeitete Anastasija im Corporate Finance und als Teamleiterin der Finanzplanung und -analyse in einem Fintech. Sie sammelte wertvolle Erfahrungen bei der Koordination der jährlichen Gruppenbudgetierung und des monatlichen Prognoseprozesses für 16 Länder und mehr als 30 Produkte. Anastasija hat einen Bachelorabschluss in Finanzen und Wirtschaft der Stockholm School of Economics in Riga. „Bei TWINO fragen wir, was wir in die Zukunft bringen können, nicht was die Zukunft uns bringen kann. Wir sind handlungsorientiert, Schnelligkeit ist in unserer Branche, in unserem Unternehmen wichtig.“

Roberts Lasovskis

Leiter der P2P-Investitionsplattform

Roberts ist verantwortlich für das Wachstum, die strategische Entwicklung und die Innovationspipeline der P2P-Investitionsplattform TWINO. Bevor Roberts zum Leiter der Plattform wurde, arbeitete er bei TWINO als Investor-Berater, wo er in engem Austausch mit unseren Investoren stand und an der strategischen Entwicklung arbeitete, die zur Finanzierung von Darlehen in Höhe von über 1 Mrd. Euro geführt hat. Roberts hat einen Bachelorabschluss in Finanzen von der BA School of Business and Finance und hat in der Online-Bank Dukascopy und Marsh & McLennan Companies gearbeitet. Seine bisherigen Erfahrungen haben zu starken analytischen und kommunikativen Fähigkeiten geführt, die Roberts nun bei der Führung der Investitionsplattform TWINO anwendet. „All die großartigen Dinge, die jemals zustande gekommen sind, waren am Anfang nur ein paar kleine Ideen. Sei kreativ, sei mutig und setze deine Ziele um.“

Roberts Bite

Marketingleiter

Als Marketingleiter der Gruppe treibt Roberts die Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien für digitales Marketing, UX und CRM in der gesamten TWINO-Gruppe voran. Vor TWINO hat Roberts als interner Experte und Manager in einem internationalen Fintech-Unternehmen sowie als Spezialist einer Agentur Kenntnisse erworben. Er hat 10 Jahre Erfahrung in Marketing, E-Commerce und Journalismus, einschließlich der Überwachung von Marketingaktivitäten in 9 Ländern und des Managements von Markteinführungsstrategien in 5 Ländern. Roberts hat einen Master in Strategisches Management und Öffentlichkeitsarbeit und einen Bachelor in Kommunikation und Medien der Stradiņš-Universität Riga. „Ich bewundere und finde Inspiration bei Menschen, die Grenzen herausfordern. Ich bin kein Fan davon, in der Komfortzone zu bleiben, und ich fordere unser Team dazu auf, der Welt zu beweisen, dass bestehende und allgemein akzeptierte Grenzen in Frage gestellt und verschoben werden können.“

Karīna Caunīte-Orupe

Chief Operating Officer

Karīna ist seit mehr als 10 Jahren im Risikomanagement tätig. Sie begann ihre Karriere im Kreditrisikomanagement bei einer der führenden Leasinggesellschaften in Lettland, wo sie für die Entwicklung und Einführung des ersten Kreditratingmodells für private und juristische Personen verantwortlich war. Karīna kam 2014 zur TWINO-Gruppe und half dem Unternehmen, ein effektives mehrstufiges Risikomanagementsystem für alle Marken des Unternehmens als Leiterin von Risikomanagement und BI zu entwickeln. Jetzt ist sie als Chief Operating Officer für alle Kerngeschäftsfunktionen der TWINO-Gruppe verantwortlich. Karīna hat zwei Masterabschlüsse – einen M.Sc. in Betriebswirtschaftslehre, Europäische Studien, von der Universität Lettlands und einen MBA von Riga Business School. „Ich bin inspiriert von der ständigen Neugier, die ich um mich herum sehe.“

Nauris Bloks

IT-Leiter

Die IT-Entwicklung bei TWINO wird von Nauris geleitet, der den Grundstein für innovative und fortschrittliche Ansätze für die IT-Systeme der Gruppe gelegt hat. Nauris verfügt über Erfahrung in verschiedenen IT-Bereichen – Governance, Support und Sicherheitsmanagement, Projektmanagement und Entwicklung. Sein Hintergrund liegt jedoch nicht nur in der IT-Branche, sondern auch in den Bereichen Recht und Verwaltung. Dies hat dazu beigetragen, eine kritische und systembasierte Denkweise darüber zu entwickeln, wie Dinge funktionieren, funktionieren sollten und wie sie nicht funktionieren werden. Nauris hat einen Bachelorabschluss der Universität Lettland. „Wir bieten viel Freiheit und diese Freiheit geht mit Verantwortung einher. Unsere Leute sind ehrgeizig und bestrebt, sich zu übertreffen, die ersten und die Besten zu sein.“

Laura Krastiņa

Leiterin Menschen & Kommunikation

Da einer der Schwerpunkte der Gruppe darin besteht, das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter zu gewährleisten und die interne und externe Kommunikation ein unteilbarer Bestandteil davon ist, wurden die Funktionen Menschen (Personalabteilung) und Kommunikation unter der Leitung von Laura zu einer Person zusammengefasst. Laura war zuvor Vorstandsmitglied und Direktorin für Kommunikation in Unternehmen der Carlsberg-Gruppe in Lettland und Estland. Sie hat eine siebenjährige Karriere als Wirtschaftsjournalistin und hat als geschäftsführende Direktorin für eine Lobbyorganisation der Lebensmittelindustrie gearbeitet. Jetzt bei TWINO nutzt Laura ihre vielfältige und starke Erfahrung, um die externe und interne Kommunikation der Gruppe zu leiten und die Personal-Agenda der Gruppe voranzutreiben. Gleichzeitig setzt sie TWINO als Beispiel für einen herausragenden und innovativen Arbeitgeber. „Ständige Veränderungen und das Streben nach besseren Ergebnissen motivieren mich, und TWINO liefert diese Motivation. FinTech ist die Zukunft. Die Frage ist, ob man ein Teil davon sein will.“

Aiga Krīgere

Leiterin Rechtsabteilung

Als Leiterin der Rechtsabteilung leitet Aiga die Rechtsprozesse der TWINO-Gruppe, um sicherzustellen, dass die Vorschriften in allen Ländern der Gruppe eingehalten werden, und arbeitet an Rechtsprojekten der Investitionsplattform TWINO. Aiga verfügt über fundierte Kenntnisse im Bank- und Finanzrecht, in Lizenz- und Registrierungsprozessen innerhalb der Aufsichtsbehörden für Finanzaufsicht sowie in der Sicherstellung der Einhaltung von Gesetzen und im Umgang mit rechtlichen Fragen von FinTech. Durch langjährige Arbeitserfahrungen bei Finanzinstituten und Finanzaufsichtsbehörden hat sie viel Erfahrung gesammelt. Aiga hat einen Masterabschluss der juristischen Fakultät von der Universität Lettlands und einen Masterabschluss der BA School of Business and Finance in Geschäftsführung der Kreativwirtschaft.

Kultur

Unsere Kultur orientiert sich an unseren Werten. Sie fassen zusammen, wer wir sind und wie wir hier Dinge tun. Wir wollen bei allem, was wir tun, der Beste sein. Wir wollen gewinnen.

text that ends wit comma,

THINK

even more text, that ends with a dot.

text that ends wit comma,

WATCH

even more text, that ends with a dot.

text that ends wit comma,

JUST DO IT

even more text, that ends with a dot.

#lifeatTWINO

Erhalten Sie einen Einblick in #lifeatTWINO in den Augen unserer Mitarbeiter

Unser Instagram besuchen

Join to Win

Holen Sie sich eine globale Karriere bei TWINO – einer der heißesten FinTech Marken in Europa

Alle Positionen anzeigen